Κυρώσεις στις επιχειρήσεις που αμείβουν λιγότερο τις γυναίκες
Αντιμέτωπες με σημαντικές κυρώσεις θα έρθουν οι γαλλικές επιχειρήσεις που αμείβουν τις γυναίκες λιγότερο από τους άνδρες, αν και προσφέρουν την ίδια εργασία. Όπως δήλωσε η υπουργός Δικαιωμάτων των Γυναικών Ναζάτ Βαλό-Μπελκασέμ εάν οι εταιρείες δεν λάβουν μέτρα για να αποκατασταθεί η αδικία, θα αντιμετωπίζουν πρόστιμα ύψους που μπορεί να φτάνει «ως και το 1% της συνολικής τους δαπάνης για μισθούς».
Εξάλλου και πρόεδρος της Γαλλίας Φρανσουά Ολάντ είχε υποσχεθεί κατά τη διάρκεια της περυσινής προεκλογικής του εκστρατείας ότι θα προωθούσε νόμο για να τιμωρούνται οι επιχειρήσεις που προβαίνουν σε διακρίσεις εις βάρος των γυναικών, σχετικά με την επαγγελματική τους ανέλιξη ή το πεδίο των αμοιβών τους.
Αξίζει να σημειωθεί, πάντως, ότι σύμφωνα με επίσημα στοιχεία, στη Γαλλία οι γυναίκες αμείβονται κατά μέσον όρο 9% λιγότερο από τους άνδρες για την ίδια ακριβώς δουλειά. Την ίδια στιγμή, στη γειτονική Γερμανία, η διαφορά στις αμοιβές εκτιμάται ότι ανέρχεται στο 8%.